#Hr

#Hr

Что не так со сферой общепита и почему она забирает у сотрудников так много сил

Что не так со сферой общепита и почему она забирает у сотрудников так много сил

В ресторанной команде зачастую царит токсичность, страх и текучка — так ли это?

8 минут
8 минут
Эксперт по HR-консалтингу компании EY отправляется покорять Америку: история Дамира Деминова
Партнерский

Эксперт по HR-консалтингу компании EY отправляется покорять Америку: история Дамира Деминова

Дамир рассказывает о своем первом опыте работы и том, как добиться успехов в карьере, не теряя при этом связи с семьей.

8 минут
8 минут
Миссия, ценности, бренд работодателя или HR-булшит?

Миссия, ценности, бренд работодателя или HR-булшит?

Одного лишь оклада недостаточно для построения бренда и мотивации сотрудников. Почему важно правильно развивать бренд и его концепт.

4 минуты
4 минуты
Оффбординг: как экологично уволить сотрудника и остаться в нормальных отношениях?

Оффбординг: как экологично уволить сотрудника и остаться в нормальных отношениях?

Советы казахстанских экспертов.

5 минут
5 минут
Подборка бесплатных онлайн-курсов, стипендий и стажировок

Подборка бесплатных онлайн-курсов, стипендий и стажировок

Грант на учебу в магистратуре от «Гаража», стажировки в США, курс драматургии и лекция об эффективном контент-маркетинге и многое другое.

3 минуты
3 минуты
Как захантить разработчика, если ты далек от IT

Как захантить разработчика, если ты далек от IT

Как написать вакансию, в каких чатах обитают разработчики и почему зарплата не самое важное в предложении от компании.

4 минуты
4 минуты
Зачем Amazon нанимает сотрудников «под увольнение»?

Зачем Amazon нанимает сотрудников «под увольнение»?

Менеджерам Amazon приходится искать сотрудников «под увольнение» из-за высоких показателей.

1 минута
1 минута
«Мы строим корпоративную культуру мечты»: Интервью с HR директором Beeline
Партнерский

«Мы строим корпоративную культуру мечты»: Интервью с HR директором Beeline

HR директор Beeline Казахстан Тахмина Кодири рассказала о развитии стартап культуры в большой компании, важности гендерного разнообразия, а также о том, как создавать для сотрудников счастье на рабочем месте.

14 минут
14 минут
19 признаков того, что ваша компания не заботится о вас

19 признаков того, что ваша компания не заботится о вас

Если ваша компания не ценит вас как работника, неудивительно, что вы теряете мотивацию. И если так будет продолжаться долго, это может привести к катастрофическим последствиям.

6 минут
6 минут
Ко мне пристают на работе. Что делать?

Ко мне пристают на работе. Что делать?

Что делать, если вас ударили? Можно ли сигналить ГАИ? Где взять деньги до зарплаты? В новой рубрике «Что делать» мы разбираем затейливые ситуации, в которые может попасть рядовой казахстанец.

2 минуты
2 минуты

Читайте также

Читайте также

STEPPE и JINAU представляют степные напитки

STEPPE и JINAU представляют степные напитки

В традиционной культуре народов Казахстана степные травы были важным элементом повседневной жизни. Их собирали выборочно, с...

2 минуты
2 минуты
Панда-дипломатия: как большие панды стали инструментом геополитики

Панда-дипломатия: как большие панды стали инструментом геополитики

Сегодня дипломатия не ограничивается официальными встречами между официальными представителями государств государствами...

4 минуты
4 минуты
Как Алматы может стать центром гастротуризма страны

Как Алматы может стать центром гастротуризма страны

Сегодня в сфере гастрономии появляется все больше новых локаций, и Казахстан входит в их число. Алматы постепенно становится...

2 минуты
2 минуты
Лучшие в Азии: как развивать пляжный волейбол в Казахстане

Лучшие в Азии: как развивать пляжный волейбол в Казахстане

Пляжные волейболисты Клим Рюхов и Владислав Мастихин завоевали золото Чемпионата Азии в Пхукете. Они открыли двери в мир...

5 минут
5 минут