Предприниматель из Казахстана вышел на рынок США с ИИ-стартапом
Американская транспортная отрасль уже несколько лет сталкивается с нехваткой водителей грузовиков. По оценкам American Trucking Associations, дефицит составляет порядка 60-80 тыс. человек. При этом компании нередко теряют кандидатов еще на первых этапах найма из-за долгой обработки откликов. Казахстанский предприниматель Ерсултан Джусакинов решил эту проблему и создал ИИ-платформу Call2Action AI, которая помогает сократить срок найма с нескольких недель до двух суток. Редакция Steppe рассказывает, как появилась платформа и почему она оказалась востребована на американском рынке.
От идеи к американскому стартапу
Ерсултан Джусакинов занимается предпринимательством больше десяти лет. До создания Call2Action AI он запускал IT- и e-commerce-проекты в Центральной Азии. Несколько из них со временем превратились в устойчивые прибыльные бизнесы.
Позже предприниматель решил развивать новый проект в США. Изучая американский рынок грузоперевозок, он заметил, что компании вкладывают большие средства в поиск водителей, но часто теряют кандидатов еще до первого разговора с рекрутером. Причиной, по его словам, становится не нехватка откликов, а медленная обработка заявок.
Именно эта проблема легла в основу Call2Action AI.
Как работает платформа
Call2Action AI — платформа, которая автоматизирует первые этапы найма и помогает работодателям быстрее связываться с кандидатами.
После того как кандидат откликается на вакансию, Call2Action AI связывается с ним в течение нескольких минут. Платформа проводит голосовое интервью с использованием искусственного интеллекта, анализирует ответы и проверяет, соответствует ли кандидат базовым требованиям работодателя.
Затем система формирует структурированную оценку и передает ее компании. При этом окончательное решение о найме по-прежнему принимает рекрутер — платформа автоматизирует рутинные этапы работы, а не заменяет специалиста.
По данным компании, такой подход позволяет сократить срок найма с двух-трех недель до 48 часов. Кроме того, стоимость закрытия вакансии снижается примерно в десять раз по сравнению с традиционными кадровыми агентствами.
Основными клиентами платформы стали автопарки, в распоряжении которых от 20 до 1000 грузовиков. Как отмечают в компании, именно таким перевозчикам зачастую недоступны собственные рекрутинговые отделы.
От первых клиентов к работе в США
Сегодня платформой пользуются более 50 корпоративных клиентов по всей территории США. По данным компании, ее годовой регулярный доход (ARR) приближается к одному миллиону долларов.
Для развития проекта Ерсултан Джусакинов переехал в США. Компания зарегистрирована как Delaware C-Corp, а ее основным офисом стала Калифорния. Коммерческая команда также работает в Чикаго — одном из крупнейших логистических центров страны.
За время работы стартап привлек 500 тыс. долларов инвестиций. Кроме того, компания развивает партнерства с разработчиками программных решений для транспортной отрасли: от TMS-систем до сервисов автоматизации.
Помимо развития собственного проекта, Джусакинов участвует в жизни технологического сообщества. Он входил в состав жюри по отбору стартапов для акселератора Alchemist и программы Silicon Valley Residence, а также принимал участие в отборе проектов для TechCrunch Battlefield 2026.
За пределами транспортной отрасли
В ближайший год Call2Action AI планирует выйти за пределы трак-индустрии. Компания рассматривает складскую логистику, мувинговые услуги и строительство — сферы, где массовый найм сотрудников, по ее оценке, во многом остается таким же, как раньше.
Параллельно стартап изучает возможности выхода на рынки Канады и Мексики.
Долгосрочная цель компании — создать платформу, которая позволит работодателям находить сотрудников рабочих специальностей за считанные часы.
«ИИ не забирает у людей работу — он забирает у работы худшую ее часть. Рекрутер, который перестал тратить деньги на обзвон, начинает заниматься тем, за что ему на самом деле платят: людьми и решениями», — говорит Ерсултан Джусакинов.
